Objetivos:
-manter a identidade cultural e o desenvolvimento econômico e social das comunidades;
-dinamização da cultura comunitária;
-resguardar as identidades e diversidades
Programa:
Gestão Estratégica:
-criação de cooperativas culturais;
-criação de “distrito cultural”;
-fundo municipal de fomento à cultura;
-plano diretor cultural
Gestão Cultural:
-fundamentos da política turística cultural do núcleo receptor;
-criação de roteiros turísticos culturais
-criação do calendário de eventos anual específico: festivais, cursos, congressos, shows, etc.
-produção artística/artesanal;
-industrias, ateliers culturais;
-preservação, conservação, restauro e tombamento de bens culturais, históricos e
monumentais;
Gestão de Recursos:
-patrocínios;
-apoios;
-financiamentos;
-captação à “fundo perdido”/externo;
Gestão Mercadológica:
-pesquisa de mercado/qualidade/preço;
- relações públicas, propaganda, imprensa, rádio, jornal, televisão, internet;
-canais de comercialização: feiras, exposições, congressos, roteiros;
Gestão de Setorial:
-áreas de: artesanato, folclore, gastronomia típica, teatro, cinema, dança, fotografia, artes plásticas, circense, contadores de história, recreação e lazer popular, vídeo, multimídia, poesia, música, patrimômio histórico/cultural/monumental, história em quadrinhos, hip-hop, museologia, filatelia, numismática, heráldica, rezadeira, benzedeira, marionete, tecelagem manual, escritor, capoeira, entre outros.
Carga horária: 20 hs/aula.
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